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プロフィール

登録日: 2026年3月11日

記事 (23)

2026年2月28日2
展示会が終了しました|EQを通じて広がった新たなご縁と人財育成の可能性
コミュニケーションに価値を! コムニカチヲ株式会社 代表の高橋です。 2月4日から26日まで、 滋賀県産業支援プラザ での展示会が無事に終了しました! ご来場いただいた皆さま、メッセージをお寄せくださった皆さま、そして、同じく出展し、情報発信にご協力くださった仲間に、 心より御礼申し上げます。ありがとうございました。 新たなご縁と広がる可能性  今回の展示会では、新たなご縁を多数いただくとともに、懇意にしていただいている企業様からのお声がけもあり、非常に貴重な機会となりました。  人財育成や組織開発に関心をお持ちの方々と直接対話できた ことは、今後の活動において 大きな財産 になりました。 EQI®無料診断キャンペーンの反響  期間中は、EQI®(行動特性検査)の無料受検いただけるキャンペーンを実施しました。受検された方からは 「自分の感情の扱い方の課題に気づいた」「早速自分のパフォーマンスを見直してみたい」 といった声をいただき、 EQの重要性を実感いただく機会 となりました。 感情を適切にマネジメントする力は、対人関係の質を高め、組織内コミュニケーションの土台となります。...

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2026年2月21日2
労働組合の学習会で登壇
コミュニケーションに価値を! コムニカチヲ株式会社代表の高橋です。 京都の労働組合さまの学習会 にて、 営業・販売・配送に関わる皆さまを対象にコミュニケーション研修 を実施しました。 本研修では、 お客様との関係性の質を高め、会員数増加や売上向上につながる 「聴き方」と「2つの質問」 を中心にお伝えしました。 営業や販売の現場では、 話す力以上に“どう聴くか”が信頼関係を左右します。 相手の言葉の背景や意図に目を向けて聴くことで、 ニーズの把握精度が高まり、提案の質が向上します。 また、日常業務を想定した実践ワークを実施したところ、 当初は難しさを感じる様子も見られました。 しかし参加者の方から 「こちらのテーマの方が取り組みやすい」 とご提案をいただき、 内容を調整したことで、意見交換が活発になり、 学びが一気に深まりました。 参加者とともに創る研修 の重要性を改めて実感する機会となりました。 セミナー後には 「現場で試してみたい」「自分でも調べて取り入れてみます」 といった声もあり、学びが行動へつながるような手応えを感じました。 私自身も労働組合執行役員の経験があり、...

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2026年2月4日2
展示会の出展中です(@滋賀県大津市)
2026年2月3日(火)~26日(木) (土日祝日休館) 滋賀県産業支援プラザ(コラボしが21:滋賀県大津市打出浜) ビジネス展が開催されており、 この地で事業活動をスタートした3社 が出展しています。 詳しくはチラシをご覧ください。 当社コムニカチヲ株式会社は、 今、多くの企業さま、個人さまからご依頼をいただいている EQ(感情マネジメント)開発プログラム について、パネルでご紹介しております。 ――――――――――――――――――― ■ 展示テーマ 人が育つ組織、育たない組織 ~実はその違いは「感情のマネジメント」です~ ―――――――――――― ――――――― 変化が速く、先が読みにくい環境の中で、 人材育成や組織づくりにおいて成果の差を生むのは、 知識やスキルだけでなく「感情の取り扱い方」です。 当ブースでは、 ・EQ(感情を扱う力)がなぜ今、経営と育成に必要なのか ・感情と行動特性を可視化する EQI®行動特性検査 ・新入社員向けEQ開発プログラムの実績事例 ・伴走型の人材育成アプローチ について、具体例とともにご紹介します。 現場で起きている課題を、精神論ではなく、...

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親介 髙橋親介 髙橋

親介 髙橋

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